Leadership

Formation en recherche pour cadres qui exercent dans la santé (FORCES)

La date de tombée pour faire une demande de bourse au programme FORCES de 2012 est le 1er février 2012.

Soyez à l’écoute des renseignements au sujet des futurs webinaires de l’AIIC portant sur le programme FORCES prévus pour :

le mardi 10 janvier 2012 (en anglais)
le jeudi 12 janvier 2012 (en français)

Voici quelques uns des boursiers FORCES qui vous parleront de leurs expériences Nazlin Hirji —  Directrice des soins infirmiers, Toronto Rehabilitation Institute Projet d’intervention : Planification fructueuse : Approche fondée sur les données probantes pour préparer les infirmières au DME  (Dossier médical électronique) Pat Campbell —  Directrice générale, Écho : pour l’amélioration de la santé des Ontariennes Projet d’intervention : Amélioration de la santé des femmes par l’entremise d’un cadre de travail pour la santé des Ontariennes Susan Drouin — Directrice adjointe des soins infirmiers, Centre universitaire de santé McGill Projet d’intervention : Modèle de prestation des services intégré et novateur du nouveau CUSM Yolaine Rioux — Directrice des programmes de santé publique des soins infirmiers et des pratiques professionnelles, Centre de santé et de services sociaux (CSSS) Richelieu-Yamaska Projet d’intervention : De la gestion des ressources à la gestion des connaissances : le cas du CSSS Richelieu-Yamaska Heather Brown —   Vice-présidente, Rural Health, Central Regional Health Authority, Grand Falls-Windsor, Terre-Neuve et Labrador Projet d’intervention : Amélioration des résultats pour les patients grâce à la saisie informatisée des ordonnances des médecins Barbara Fitzgerald — Directrice des soins infirmiers, Princess Margaret Hospital, University Health Network, Toronto, Ontario Projet d’intervention : Élaboration d’une méthodologie stratégique des besoins en santé de la population Profil des boursiers 2009 Profil des boursiers 2006 Profil des boursiers 2005 Profil des boursiers 2004

Avantages :

• Apprendre de formateurs de premier plan à trouver des recherches existantes, à les évaluer et à les appliquer au processus décisionnel; prendre des décisions plus solides qui favorisent la réussite dans votre organisation et votre carrière.
   
• Étendre votre réseau et collaborer avec d’autres dirigeants du secteur de la santé de toutes les régions du Canada pour accroître vos connaissances; vous épanouir professionnellement dans votre organisation et parmi vos pairs œuvrant dans le système de soins de santé.
   
• Diriger votre organisation dans l’instauration d’une culture de prise de décisions fondées sur des données probantes afin de mieux répondre aux besoins de l’environnement en pleine évolution du système de santé; améliorer et montrer vos techniques et vos capacités de leadership.

La mission du programme FORCES consiste à apprendre aux dirigeants du secteur de la santé du Canada à utiliser des recherches existantes pour prendre des décisions fondées sur des données probantes dans leurs activités quotidiennes.

Le programme de bourses Formation en utilisation de la recherche pour cadres qui exercent dans la santé (FORCES) est géré par la Fondation canadienne de la recherche sur les services de santé (FCRSS) et financé grâce à une subvention de Santé Canada. La FCRSS a établi avec l’Association des infirmières et infirmiers du Canada, le Collège canadien des directeurs de services de santé et l’Association médicale canadienne un partenariat pour aider à gérer, appuyer et promouvoir le programme FORCES.

Le format du programme de bourses de quatorze mois repose sur l’usage de la théorie et sur des applications pratiques. Les boursiers appliqueront à des projets de leur organisme d’appui la théorie apprise au cours des séances en résidence et des activités de formation.

Pour en savoir davantage sur le programme de bourses FORCES et sur la façon de poser votre candidature, visitez le site Web de la FCRSS. Consultez le site pour trouver de l’information sur l’appel de demandes de 2012.

Mise à jour : 13 septembre, 2011