Racisme dans les soins de santé

Le racisme est un déterminant important de la santé, car il contribue aux iniquités inacceptables en santé et en services sociaux. Même s’il n’y a pas de solution rapide à ce problème systémique de masse, l’AIIC croit que le racisme et la discrimination constants sont les causes profondes des disparités en santé. Il faut s’y attaquer de façon dynamique à tous les échelons.

Les récents incidents racistes au niveau national et international ont entraîné une vaste reconnaissance du racisme et de l’oppression systémiques de longue date dans la société et les soins de santé. La profession infirmière n’est pas à l’abri de ce type d’incidents. En 2020, à la suite de la violence fondée sur la race qui a mené à l’assassinat de George Floyd aux États-Unis, de même que le traitement raciste déshumanisant à l’égard de Joyce Echaquan, l’AIIC s’est engagée à confronter activement le racisme et à démanteler les systèmes d’oppression qui ont contribué aux injustices, à la fois dans les soins infirmiers et dans l’ensemble de la société.

Ressources de l’AIIC

• Déclaration des infirmières et infirmiers contre le racisme envers les Noirs dans les soins infirmiers et les soins de santé
• Déclaration des infirmières et infirmiers contre le racisme à l’égard des Autochtones dans les soins infirmiers et les soins de santé
• Messages clés de l’AIIC sur le racisme à l’égard des personnes noires dans les soins infirmiers et la santé

Représentation

• Dans sa plateforme électorale fédérale de 2021, l’AIIC recommande des investissements clés pour les communautés autochtones et la main-d’œuvre de la santé axés sur la promotion du savoir-faire culturel et l’augmentation de la diversité.
• Pre-Budget Consultation in Advance of the 2022 Federal Budget (en anglais seulement) : L’AIIC recommande des stratégies à l’appui de l’éducation et de la formation des travailleurs de la santé pour soutenir les personnes noires, autochtones et de couleur qui poursuivent des études en soins infirmiers.
• Lettre conjointe au premier ministre Justin Trudeau contenant des recommandations pour la relance du Canada à long terme et sur le discours du Trône (septembre 2020) : L’AIIC préconise le renforcement de la stratégie pour lutter contre le racisme au Canada et réclame l’amélioration de la collecte de données fondées sur la race et l’origine ethnique.

Communiqués de presse

• Le racisme contre les personnes noires est une urgence de la santé publique au Canada (juin 2020)
• Déclaration commune de l’AIIC et de l’AIIAC sur le traitement d’une femme autochtone par des infirmières, à Joliette, Québec (septembre 2020)

Événements à venir

Second National Summit on Racism in Nursing and Health Care

Des services d’interprétation simultanée sont offerts en français.

Date : le 23 novembre 2022
Heure : de 11 h 30 à 16 h (HE)

L’Académie canadienne des sciences infirmières présente le Deuxième sommet national contre le racisme dans les soins infirmiers et les soins de santé parrainé par Johnson & Johnson.

C’est un honneur pour nous que Desmond Cole anime un groupe de chefs de file en soins infirmiers, comprenant Birgit Umaigba, Lisa Bourque-Bearskin et Samantha Louie-Poon. Afin de faciliter notre intervention pour l’avenir, Cole engagera une discussion approfondie avec les panélistes sur ce qu’ils ont appris d’une récente étude sur le racisme, y compris de ses plus vastes effets sur la santé publique et les soins de santé. Cette étude nous servira afin de proposer des solutions et d’aborder les prochaines étapes.

Nous présenterons le travail des chefs de file et des organisations en soins infirmiers qui se dirigent activement vers un programme axé sur l’équité et antiraciste. Ce sera également l’occasion de faire participer les participants concernant les solutions qui sont nécessaires pour obtenir des résultats.

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